本书是在系统论述企业民主管理的经济民主理论、劳资合作理论的基础上,提出并论述了劳资共轭理论。本书共分为九章内容、劳资共轭及其法规,此外,还回应论述了官方提出的企业协商民主理论,在完成劳资共轭理论的论述后,在企业民主管理法的法理分析与路径分析中阐释劳资共轭理论的解释力和应用
[来源:书号查询官网]
系统升级维护中心,您也可以扫描下方二维码,获取最新书号查询入口!
扫一扫:立即查询书号