本书分为劳动关系的确立与接触、劳动报酬、工作时间和休息时间、劳动纪律、劳动安全和卫生、女职工特殊保护、社会保险、住房公积金、违约金的适用、劳动争议仲裁时效的认定共十大板块,系统探讨了劳动争议的重点与热点问题。
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